Глава 3
Технологии – инструменты и механизмы рекрутмента
Технологии поиска и подбора персонала перечислены в табл. 3.1.
Таблица 3.1
Технологии поиска и подбора персонала и их применение
Рассмотрим перечисленные технологии подробно.
Данный текст является ознакомительным фрагментом.
Глава 7. Инструменты идентификации проблем Если вы исследуете неизвестное, вам по определению неизвестно, что вы обнаружите. Законы Мерфи. Основной принцип Уяснив суть проблемы, можно переходить к установлению непосредственных причин (идентификации) ее возникновения,
Глава 6 Анализ потребности в персонале. Планирование рекрутмента Анализ потребности в персонале позволит не только выяснить, на какие должности и в каком количестве требуются сотрудники, но и ответить на два вопроса. ? В чем причины текучести кадров? ? С чем связаны
Планирование рекрутмента Каждый проект по подбору сотрудника уникален. Чтобы поиск прошел успешно, все заинтересованные лица должны одинаково оценивать необходимость в новом специалисте, четко представлять его должностные обязанности и предъявляемые к нему
Глава 13 Вопросы как инструмент рекрутмента Чтобы получить информацию, требуется всего лишь задать вопрос. А вот чтобы получить нужную информацию, сначала придется приложить усилия и четко уяснить, что именно и с какой целью вы хотите узнать.Вопрос – самый простой и в то
Глава 10 ИНСТРУМЕНТЫ АНАЛИЗА Теперь давайте проанализируем поведение организаций на разных этапах жизненного цикла. Мы попытаемся выяснить, что заставляет организации развиваться, а затем стареть, что обеспечивает им гибкость и самоконтроль и почему у организаций
Глава 5 Инструменты планирования Начиная планировать, важно понимать, когда следует остановиться. Если уделить этому процессу избыточное количество времени, тогда когда же выполнять планы? А если уделили недостаточно времени – то качество плана резко падает, что
МЕХАНИЗМЫ КООРДИНАЦИИ Напомним, что структура отвечает двум фундаментальным условиям – разделению труда на отдельные задачи и координации действий по их решению. В возглавляемой г-жой Раку компании Сегатко разделение труда – размягчение глины, формование, обработка,
ГЛАВА 11 НЕКОТОРЫЕ МЕХАНИЗМЫ МЫ ВЫБИРАЕМ, НАС ВЫБИРАЮТ… Отбор есть всегда, хотим мы этого или нет. Из студентов, пришедших на практику, на фирме осталось только несколько человек, в сборную команду страны по футболу вошли именно эти спортсмены, начальниками отделов стали
Механизмы воздействия пропаганды на психику человека По мнению многих ученых, психологические методы воздействия рекламы и пропаганды на население во многом совпадают, хотя очевидными являются и существенные различия, которые определяются некоторыми специфическими
Глава вторая. Инструменты профайлинга В широком смысле к инструментам профайлинга мы относим элементы, представленные на рисунке. Рассмотрим их подробнее.1. Оперативная психодиагностика.Что она в себя включает? Возможность по внешнему облику человека, по тому, как