Получение удовольствия от работы
Получение удовольствия от работы
Ваши сотрудники жалуются, что их работа слишком скучна и однообразна? Присмотритесь внимательнее к тому, что они делают, и подумайте, нельзя ли что-нибудь исправить. Поговорите с сотрудниками и выясните, чем они хотели бы заниматься, как, на их взгляд, лучше выполнять эту работу. Люди показывают более высокие результаты, если возложить на них ответственность за результат и давать объективную оценку их деятельности. Такой подход способен вернуть интерес к работе и усилить мотивацию.
Более 800 000 книг и аудиокниг! 📚
Получи 2 месяца Литрес Подписки в подарок и наслаждайся неограниченным чтением
ПОЛУЧИТЬ ПОДАРОКДанный текст является ознакомительным фрагментом.
Читайте также
Dj Sveta: «Исключительно ради удовольствия»
Dj Sveta: «Исключительно ради удовольствия» Расскажите, пожалуйста, Вашу историю успеха. Как Вы стали успешным диджеем? Какие главные критерии и личные качества для достижения успеха на российской DJ-сцене Вы можете выделить? Расскажите Вашу историю успеха. Как Вы стали
Получение мандата на начало работы
Получение мандата на начало работы Получив поддержку руководителей компании, Аанстад принялся за составление списка потенциальных лидеров и участников команды, которая должна была состоять из лучших специалистов компании, обладающих необходимыми техническими
Получение отзывов потребителей
Получение отзывов потребителей Отзывы пользователей критически важны для установления доверия, необходимого для продвижения сделки. Рекомендации существующих потребителей представляют собой самый убедительный вид подтверждения ценности вашего продукта.
Получение права на работу
Получение права на работу Это первое и самое главное, с чего следует начинать. Потому что иностранные граждане не имеют права на работу в другой стране без специального разрешения. Исключения составляют случаи, когда они являются:– владельцами постоянного вида на
Получение удовольствия от работы
Получение удовольствия от работы Ваши сотрудники жалуются, что их работа слишком скучна и однообразна? Присмотритесь внимательнее к тому, что они делают, и подумайте, нельзя ли что-нибудь исправить. Поговорите с сотрудниками и выясните, чем они хотели бы заниматься, как,