Почему нужно рекламировать себя, чем бы вы ни занимались
Почему нужно рекламировать себя, чем бы вы ни занимались
Нельзя давать рекламу сегодня и прекратить это делать завтра. Вы выступаете не на массовом собрании. Вы выступаете на параде.
Брюс Бартон, 1930
Только попробуйте остановиться
Рекламировать придется в национальном масштабе, хотите вы того или нет.
Брюс Бартон
Сталелитейная корпорация США решила приостановить национальную рекламу. Бартон поехал в Питтсбург, чтобы оспорить это решение. Он сказал руководству, что оно может приостановить рекламу, если хочет, но тогда последует другая реклама.
Эту другую рекламу запустят политики, преследуя корыстные цели, газеты, искажающие ваши действия в надежде увеличить тиражи, социальные организации, формирующие общественное мнение, часть из которых враждебно настроена по отношению к вам, а часть – просто дезинформирована.
Затем Бартон сразил их наповал:
Вы можете себе позволить риск иметь только ту рекламу, которая исходит из не подконтрольных вам источников?
Сталелитейная корпорация США возобновила все рекламные кампании.
Более 800 000 книг и аудиокниг! 📚
Получи 2 месяца Литрес Подписки в подарок и наслаждайся неограниченным чтением
ПОЛУЧИТЬ ПОДАРОКДанный текст является ознакомительным фрагментом.
Читайте также
1.11. Что рекламировать на конкурентном рынке
1.11. Что рекламировать на конкурентном рынке В заключение данной главы скажем следующее. На конкурентном рынке существует лишь один способ избежать рекламной иглы: нужно рекламировать отличие вашего предложения от всех остальных, зафиксированных в сознании людей в
Почему так важно понимать, что именно нужно менять?
Почему так важно понимать, что именно нужно менять? Если руководители не уверены в причинах, которые привели к создавшейся ситуации, значит, они не убеждены и в правильности принимаемых решений.Например, сначала топ-менеджеры загораются идеей реинжиниринга, затем проект
Он не стал бы нарочно окружать себя блюдолизами и правдолюбцами, но и не стал бы слишком гнать их от себя
Он не стал бы нарочно окружать себя блюдолизами и правдолюбцами, но и не стал бы слишком гнать их от себя Вы такой красивый и талантливый! Билли Кристал Кому не нравится слышать про себя услаждающие слух вещи, особенно после долгого и трудного дня, в течение которого вы
ГЛАВА 14. Раз уж вы изобретаете заново, почему бы не начать с себя?
ГЛАВА 14. Раз уж вы изобретаете заново, почему бы не начать с себя? Разница между превосходным, средним и паршивым в любой работе, в основном, в степени воображения и пыла, чтобы ежедневно создавать себя заново. Том Питере. Преследуя
Как рекламировать
Как рекламировать Мне приходит много писем по электронной почте.Поразительно, сколько людей выбрасывает деньги на рекламу, которая не работает. Это приводит меня в недоумение. Рекламные объявления, нередко довольно креативные, не приносят результатов. Флаеры[3] похожи
Глава 2 Будьте лучшими в своей уникальности Будьте собой – знайте себя – развивайте себя
Глава 2 Будьте лучшими в своей уникальности Будьте собой – знайте себя – развивайте себя Будьте собой Бьюсь об заклад, вы слышали этот совет много раз и прежде. Я точно слышал. И наверняка вам говорили и на работе, и дома, что быть собой означает быть заслуживающим
Часть 1 PR СЕБЯ И ДЛЯ СЕБЯ
Часть 1 PR СЕБЯ И ДЛЯ СЕБЯ Для меня в работе важны две вещи – фитнес и PR. Экс-министр Правительства России (пожелавший остаться неназванным по воле его Советника). PR себя любимого – не для слабонервных. «Самопиар» – занятие для людей со специфическим складом характера:
Сначала нужно оценить себя
Сначала нужно оценить себя Посмотрите на то, как легко вам достаются результаты вашей деятельности, как вы оцениваете их сами, и сравните полученные результаты с лучшими в этой области или хотя бы с признанными специалистами хорошего уровня. Если ваши результаты явно
Почему к этому нужно подходить серьезно и на научной основе?
Почему к этому нужно подходить серьезно и на научной основе? Первым делом следует решить: чего мы хотим достичь? Процесс отбора – это по сути попытка предсказания будущего. Мы стремимся привести на фирму того, кто нам подойдет и эффективно проработает необходимое время.