Часть III Решения и инструменты
Часть III
Решения и инструменты
Если хочешь быть умным, научись разумно спрашивать, внимательно слушать, спокойно отвечать и перестань говорить, когда нечего больше сказать.
Л. Н. Толстой
Ранее мы познакомились с технологиями и способами подбора персонала. В заключительной части книги будут рассмотрены собственно инструменты рекрутмента:
? вопросы, применяющиеся для оценки соискателя;
? виды и методы интервьюирования кандидатов;
? различные тестовые методики, позволяющие оценить претендента на должность.
Наиболее подробно мы остановимся на главном этапе подбора персонала – проведении интервью.
Однако начать разговор об инструментах рекрутмента хотелось бы с описания подготовительных действий:
? составления и размещения объявлений;
? предварительной оценки найденных и присланных резюме (контент-анализа);
? правил хорошего тона (приглашение на собеседование, согласование встречи с кандидатами).
Данный текст является ознакомительным фрагментом.