Читайте также
Как собрать базу для рассылки?
Любое отправленное вами письмо должно не просто найти своего адресата, но и привлечь его на вашу сторону, оставив определенное впечатление о вас. Необходимо внимательно отнестись к подготовке базы для рассылки. Тут должны быть e-mail людей,
Подбирая команду[124]
За пять лет существования «фабрики изобретений» «Менло Парка» там в то или иное время поработало более 200 человек. Вначале Эдисон старался приглашать сотрудников для реализации своих собственных идей, но со временем подобралась настоящая команда
Глава 9
«Подзарядите» свою команду
Как привести свою команду к высоким достижениям
Создание виртуозной команды и управление ею может стать тяжелейшим испытанием. Попытка собрать лучших специалистов для совместной работы может быть невероятно тяжелой задачей.
Нетривиальная задача – пробуем собрать CAPI
Итак, чтобы выработать качественное решение, которое будет внедрено в жизнь с большой долей вероятности, нам необходимо CAPI. И собрать его – не самая тривиальная работа. Вот несколько рекомендаций, основанных на методологии
Разобрать и собрать заново
Тренеры по плаванию обучают новичков новым навыкам постепенно. Первый урок проходит на суше: ученик сначала учится двигать руками, потом ногами. Затем он переходит в мелкую часть бассейна и учится двигать руками и ногами, используя специальные
5.3. Собрать вовремя: зарплата клиентского отдела
Клиентский отдел отвечает за работу с имеющимися Клиентами: прием и обработку заявок и заказов, оформление документов, сбор платежей.Главная задача клиентского отдела – сбор всех основных платежей со всех имеющихся у
Глава 2
Создай команду
Всем известно, что сплоченность и преданность какой– либо идее зависят полностью от руководителя, то есть от вас, от того, каким образом вы будете общаться с подчиненными, что поставите во главу угла при вашей совместной деятельности.Существует
Как мотивировать команду
При строительстве сильной команды одна из самых важных вещей – мотивация. Иногда ей, в отличие от продукта, уделяют слишком мало внимания, хотя мотивированные сотрудники, которым интересно работать, способны принести огромную пользу бизнесу.
Как балансировать команду
Хорошо подобранная команда должна быть сбалансирована по следующим показателям:? энергетический баланс;? Волшебники-Прагматики;? уровни зрелости руководителей в команде.Давайте разберем каждую из этих составляющих подробнее. Только не нужно
Глава 10
С кем нам работать и с кем — не работать?
Когда мы ставим такой вопрос: с кем нам надо работать, а с кем — не надо, всегда мы задаем следующим: а зачем? Работать для чего? Здесь возможны несколько вариантов:С кем нам лучше работается, то есть какие нации нам наиболее